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    【RG皇家视讯人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

    企业咨询热线:4000-028-820 四川个人咨询热线:4000-028-821
    乌兰察布社保基数
    类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
    基本养老保险 3099.6 15498 20% 8% 619.92 247.97 3099.60 1239.84
    基本医疗保险 4352 16320 8.0% 2.0% 348.16 87.04 1305.60 326.40
    失业保险 3264 16320 1.50% 0.50% 48.96 16.32 244.80 81.60
    工伤保险 4352 16320 0.90% 39.17 146.88
    生育保险 4352 16320 0.50% 21.76 81.6
    大病医疗 10 6 10 6
    残保金
    小计 1087.97 357.33 4888.48 1653.84
    合计 1445.30 6542.32

    社保费计算方法

    企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

    企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

    公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

    以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

    社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

    您是否是以下类型企业

    乌兰察布人力资源事务外包服务

    免费赠送 1200元 大礼包

    社保卡办理

    免费

    ¥200

    医疗保险报销

    免费

    ¥200

    社保转入

    免费

    ¥200

    生育备案

    免费

    ¥200

    生育报销

    免费

    ¥200

    社保信息修改

    免费

    ¥200

    标准服务

    • 社保、公积金服务
    • 咨询增值服务
    • 薪酬代发服务
    • 企业福利服务
    • 代理记账服务

    乌兰察布人力资源事务外包资质证书

    社保常识

    2017-2018年乌兰察布社保缴费基数与比例|2016养老保险,医疗保险,生育保险,工伤报销,生育保险最低基数及比例|社保基数怎么算?|最新乌兰察布最低社保缴费基数

    缴纳公积金的好处有哪些?

      缴纳公积金的好处有哪些?公司给缴纳的五险一金中,除了社保还有一个一金就是公积金,这个公积金大家可能只了解到他能够拿来贷款买房,却不了解企业给我们缴纳公积金的好处有哪些?下面我们就来了解一下。

    缴纳公积金的好处有哪些? 第1张

    缴纳公积金的好处:

      1、职工个人及所在单位为职工缴存的住房公积金,本息均属职工个人所有。(变相增加工资)

      2、职工住房公积金免缴个人所得税:单位和个人实际缴存的住房公积金,不计入个人当期的工资、薪金收入,免征个人所得税;个人按规定支取已经缴存的住房公积金时,免征个人所得税。职工住房公积金个人账户存款利息收入免征个人所得税。

      3、职工在购建自住房时,可以申请比商业银行贷款利率更低的住房公积金低息贷款。

      4、可以按政策提取使用本人账户内住房公积金。

      5、职工住房公积金可以继承。

    公积金交多长时间可以贷款买房

      1、申请贷款的借款人的住房公积金账户需要建立满一年以上,同时还需要正常的足额缴存住房公积金满一年以上。这里说的正常缴存指的是:按月连续缴存、预缴和补缴住房公积金。

      2、满足以上条件之后,借款人申请贷款时的公积金账户需处于缴存的状态。

      3、对于经核心审批同意的,处于缓缴状态的单位,其职工在满足建立住房公积金账户满一年及以上的,且足额正常缴存住房公积金一年以上的条件下,可以申请贷款。

      以上就是缴纳公积金的好处有哪些?的资料,想了解其他社保公积金相关知识的,可以返回首页进行查看